Unos 50 beneficiarios de Oportunidad Laboral ya se insertaron en el mercado

El programa Oportunidad Laboral cuenta con la participación de 630 personas del departamento, las cuales vienen  realizando distintas tareas en varios puntos de San José, fundamentalmente vinculadas a lo que es el mantenimiento  de espacios públicos. Al día de hoy, el balance que realiza el área de Recursos Humanos de la  Intendencia sobre el desarrollo de la herramienta es sumamente positivo. Un as pecto que suele ponerse sobre la mesa, como medida para evaluar si el programa viene teniendo éxito o no, tiene que ver con el nivel de deserción  que presenta el mismo. En este sentido, si bien se ha detectado una multiplicidad de situaciones, el compromiso de  quienes quedaron como beneficiarios ha sido elevado, registrándose una muy baja desvinculación del programa.

Más allá de esto, uno de los aspectos más positivos, tiene que ver con el motivo que han esgrimido la mayoría de  quienes dejaron de formar parte de “Oportunidad Laboral”. El Dr. Manuel Larrea, director de RRHH de la comuna,  estimó que alrededor de 50 personas han dado un paso al costado luego de haber conseguido trabajo, es decir que  pudieron insertarse en el mercado laboral antes incluso de la finalización del programa (termina el 30 de noviembre).

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